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2013-08-29

济三矿回收队打造“立体式”安全导培体系促安全

济三矿回收队坚持“抓根源、打基础、练本领、谋发展”的安全理念，创新实践多元化安全培训载体，实施规范行为预控与思想预防，全力打造大而全，多角度“立体式”安全素养提升机制，夯实区队安全发展根基。 j 6z\M Tx  
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该队结合岗位区域及工种设置，开展“订单式”培训，按照“干什么、练什么，缺什么、补什么”的原则，针对不同岗位、不同工种、不同文化层次，采取不同的方式进行个性化和针对性的安全知识、安全技能的培训。开展“亲情式、多角度”群众安全教育活动，把安全培训与安全教育结合起来，一切安全教育均以“我”为中心，开展“安全生产大讨论”、设立员工“安全正反”亮相台、“安全宣誓”等活动，营造循循善诱，触动心灵的安全氛围。创新安全培训形式，注重从说教式向互动式转变，从理论向操作转变，组织开展安全大练兵活动，推行一帮一、众帮一帮带机制、注重安全培训延伸递进，系统“班前五分钟”和“一周一题、一旬一案、一月一考”的安全教育活动，提升职工安全发展能力。实施行为控制与思想预防相结合，班组教育与安全竞赛结合的方法，在广大员工中开展“安全风险评估大家做”、“安全思想大家谈”、“群监员话安全”、“安全自保联保竞赛”和“讲述身边的安全故事”活动，进一步提升职工安全发展水平。（葛 荣） |Qm}%)s[  
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